Über uns:
Die EEW Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Erndtebrück, mit weltweit über 2.000 Mitarbeitern. Zur Unternehmensgruppe gehören Produktionsstandorte in Deutschland, Korea und Malaysia sowie in den USA.
Als weltweit agierendes Unternehmen produziert die EEW Group Großrohre und Rohrkomponenten aus Kohlenstoffstahl oder Edelstahl primär für die Offshore-Industrie, den Rohrleitungsbau, den Maschinenbau, die chemische Industrie und die Bauindustrie.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Erndtebrück einen
HR-GENERALIST /
PERSONALREFERENT (m/w/d)
Du möchtest den HR-Zyklus von A bis Z mitgestalten? Du hast Lust auf eine Schlüsselrolle in einem weltweit agierenden Familienunternehmen? Dann aufgepasst!
In dieser verantwortungsvollen Position gestaltest du die HR-Landschaft maßgeblich mit. Du bist der Dreh- und Angelpunkt für personalbezogene Beratung, rechtliche Klärungen und die Steuerung spannender HR-Projekte - auch international. Ein Job, der dein Herz für HR höherschlagen lässt!
Gemeinsam mit deinem 8-köpfigen Team betreust du ca. 550 Mitarbeiter am Standort in Erndtebrück, übernimmst aber auch übergeordnete Aufgaben für unsere internationalen Tochterunternehmen.
Was du tun wirst - Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalbezogenen Angelegenheiten
- Bearbeitung arbeits-, vertrags- und sozialversicherungsrechtlicher Fragen
- Leitung ausgewählter HR-Projekte (auch international)
- Kontinuierliche Optimierung aller HR-Instrumente und -Prozesse
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Personalbeschaffung und Bewerbermanagement, einschließlich Onboarding
- Durchführung operativer Personalarbeit für alle Mitarbeitenden der EEW PPE
Was dich für den Job auszeichnet - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann
- Berufserfahrung im Bereich HR oder in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse in der Industrie von Vorteil
- Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifvertrag Metall + Elektro NRW wünschenswert
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im MS Office-Paket
- Gute Englischkenntnisse
Das bekommst du - Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen nach Tarifvertrag Metall & Elektro NRW, inklusive 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschüsse zur Altersvorsorge, etc.
- Halbjährliche Gewinnbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag von 6.00 - 19.00 Uhr, Kernzeit 9.00 - 12.00 Uhr
- Mobiles Arbeiten an 1-2 Wochentagen
- Mitarbeiterjahresgespräch mit Festlegung von individuellen Personalentwicklungsmaßnahmen
- Individuelle und intensive Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungsplan
- Tanne-to-Go - Kostenloser Weihnachtsbaum im Rahmen unseres jährlichen EEW-Weihnachtsumtrunks
- Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- Fahrradleasing über unseren Partner BusinessBike (Übernahme von bestehenden Verträgen möglich)
- Sozialhotline zur Vereinbarung von zeitnahen Spezialuntersuchungen, wie MRT oder CT oder zu Fragen in schwierigen Lebenslagen, wie Pflegefall in der Familie, finanzielle Sorgen, Suchtproblematik, etc.
- Attraktive Rabatte über Corporate Benefits bei Markenanbietern, wie Apple, About You, Urlaubsguru und mehr
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann
- Berufserfahrung im Bereich HR oder in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse in der Industrie von Vorteil
- Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifvertrag Metall + Elektro NRW wünschenswert
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im MS Office-Paket
- Gute Englischkenntnisse
Das bekommst du - Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen nach Tarifvertrag Metall & Elektro NRW, inklusive 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschüsse zur Altersvorsorge, etc.
- Halbjährliche Gewinnbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag von 6.00 - 19.00 Uhr, Kernzeit 9.00 - 12.00 Uhr
- Mobiles Arbeiten an 1-2 Wochentagen
- Mitarbeiterjahresgespräch mit Festlegung von individuellen Personalentwicklungsmaßnahmen
- Individuelle und intensive Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungsplan
- Tanne-to-Go - Kostenloser Weihnachtsbaum im Rahmen unseres jährlichen EEW-Weihnachtsumtrunks
- Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- Fahrradleasing über unseren Partner BusinessBike (Übernahme von bestehenden Verträgen möglich)
- Sozialhotline zur Vereinbarung von zeitnahen Spezialuntersuchungen, wie MRT oder CT oder zu Fragen in schwierigen Lebenslagen, wie Pflegefall in der Familie, finanzielle Sorgen, Suchtproblematik, etc.
- Attraktive Rabatte über Corporate Benefits bei Markenanbietern, wie Apple, About You, Urlaubsguru und mehr
Geh deinen nächsten Schritt und bewirb dich direkt ohne Unterlagen über unser Bewerberformular.